Dag-til-dag jobs i virksomheder ser ud til at give kontanthjælpsmodtagere, der har været ledige i adskillige år, et skub i den rigtige retning med hensyn til at komme tilbage på arbejdsmarkedet.
Siden Horsens Kommune sidste år startede Projekt Hop Job, har 80 borgere været omfattet af ordningen, der giver mulighed for at knytte de ledige tættere til arbejdsmarkedet samtidig med, at virksomheder får hjælp til at løse mindre opgaver som for eksempel malerarbejde, pakkeopgaver, småreparationer, sæsonhjælp af forskellig art m.m.
Ud af de 80 borgere har fem fået fast arbejde som en direkte følge af Projekt Hop Job, og det er en succes, siger Karina Winther, der er netværkskoordinator og tovholder på brancheteams i Jobcenter Horsens.
- Fem lyder måske ikke umiddelbart af mange, men vi skal huske på, at Hop Job-ordningen henvender sig til en gruppe mennesker, som har været væk fra arbejdsmarkedet i mange år, og målet er ikke ubetinget at få dem i arbejde. Men ved at fokusere på deres kompetencer og matche dem med det rette dag-til-dag job kan de ledige igen få troen på sig selv og på, at der også er en plads til dem på arbejdsmarkedet. Hvis jobsene så ender med et fast arbejde, er det selvfølgelig kronen på værket, siger Karina Winther og tilføjer, at ordningen viser, at de ledige gerne vil prøve kræfter med arbejdsmarkedet.
Virksomhederne vil også gerne prøve kræfter med de ledige, fortæller virksomhedskonsulent Lasse Andersen, Jobcenter Horsens:
- Vi får positive tilbagemeldinger fra virksomhederne om ordningen, og flere af dem begynder nu selv at ringe til os, fordi de har brug for arbejdskraft til små opgaver, som de ellers ikke ville få løst.
Én af dem, som har haft stor glæde af Hop Job-ordningen, er den 38-årige Bente K. Andersen, som i en periode havde et dag-til dag job som maler på Østbirk Skole, hvor nogle klasseværelser trængte til et brush up. Bente er enlig mor til fire børn og har i en del år været på kontanthjælp.
- Jeg blev rigtig glad, da Jobcentret henvendte sig til mig med jobbet på Østbirk Skole. Og da min drøm altid har været at blive maler, passede opgaven med at male klasseværelser jo lige til mig. I starten var jeg lidt nervøs for, om jeg nu kunne klare det, men der var ingen grund til bekymring. Alle var søde, og jeg har helt klart fået mere selvtillid og tro på, at jeg kan klare mig på en arbejdsplads, siger hun.
Projekt Hop Job har indtil videre omfattet 70 forskellige jobs i virksomheder, hvoraf de 95 % er blevet besat.
Giv Østbirk Avis Østjydsk Avis et like her, så får du nyhederne på Facebook!
